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人事教育处
更新日期: 2017/05/17 

人事教育处
  协助所领导制定研究所人才队伍建设和发展规划;负责研究所人事制度的改革和完善;负责所属机构与岗位及人员聘用管理;负责优秀人才引进和干部选拔任免工作;负责薪酬福利和各种社会保障事务的管理工作;综合协调组织全所职工的绩效管理和考核工作;负责职工继续教育与培训管理、出国留学管理工作;负责人事调配工作;负责职工人事档案管理工作;负责人事基础数据维护、人事信息统计、人事信息宣传和干部医疗管理等工作;协调所属部门工作;完成所领导交办的其他工作。 
  处 长:周智红(主持人教处工作,承担人力资源规划、人才工作、干部管理等,Tel64877250
  成 员:郭 泓(薪酬福利、社会保险、职工人事档案、人才(劳务)派遣管理等,Tel64869858
      王 成(ARP人力资源管理、人事调配、出国留学、继续教育、人事统计、合同管理等,Tel64869858          

研究生部
  起草和修订有关研究生教育工作的文件及规章制度;负责研究生导师上岗遴选及队伍建设的管理与服务;负责学科点建设;负责研究生的招生管理、在学研究生的学籍管理、培养管理(包括教务、必修环节跟踪和考核、评优等)、研究生的学位申请(包括非学历教育人员的学位申请)、研究生的毕业分配管理、及博士后进出站及在站期间的管理等工作;负责研究生的心理健康、思想工作及学生会活动指导;完成领导交办的其他工作。
  主 任:杨光炬,主持研究生部工作,分工负责学生住宿、博士后、ARP信息维护、心理学系建设,制度建设等
      (铭责楼429,64864191
  成 员:管吉吉,分工负责学籍、学位、培养、导师队伍建设(铭责楼424,64888628
      申 琳,分工负责招生、就业、心理学系建设、其他领导交办的任务(铭责楼424,64888628 

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